恒昌信贷作为一家信贷公司，其员工的工作体验可能因个人职位、工作地区、工作表现等多种因素而异。以下是一些用户对恒昌信贷上班情况的反馈：
有用户提到恒昌信贷员面临较大的工作压力，尤其是在县级地区，需要完成一定的业绩指标。
业绩指标可能包括贷款额度，例如有用户提到县级指标三个月内完成50万，平均每个月大约需要完成20万左右。
根据一些用户的反馈，恒昌信贷员在试用期和转正后的基本工资以及完成指标后的奖金加起来，月收入有可能达到6000元以上。
不过，也有用户提到恒昌信贷的工作待遇可能不如其他一些信贷公司，例如宜信。
有用户表示在恒昌信贷工作相对轻松，没有特别累人，但同时也提到工作中可能存在一些不太愉快的情况，如“连哄带骗”。
另外，也有用户提到恒昌信贷在客户贷款方面比较方便快捷，无需房产和车抵押。
一些用户提到恒昌信贷的工作时间可能会很长，有时甚至加班到晚上12点。
有用户认为恒昌信贷在培养体系和成长计划方面可能不如宜信等公司完善。
与宜信等其他信贷公司相比，恒昌信贷在某些方面可能具有优势，例如产品种类多，市场跑动相对容易，客户下款额度相对较高。
有用户建议如果有技术背景，可以考虑其他行业，因为贷款行业虽然来钱快，但存钱不易。
请注意，以上信息可能并不全面，且可能受到时间、地区和个人观点的影响。如果您对恒昌信贷的工作环境有进一步的兴趣或疑问，建议直接咨询该公司或查阅最新的用户评价和招聘信息
